围绕中心 服务大局 开拓进取

　　——广州科技职业技术学院第二届“双代会”第二次会议工作报告

　　各位代表，同志们：

　　近年来，我院工会工作在上级工会的关怀和指导下，在院董事会和院领导的大力支持下，在广大教职工的积极参与和全体代表的共同努力下，以围绕中心，服务大局，开拓进取，勤奋工作为原则，以维护权益、凝聚人心、构建和谐为工作出发点，在推进学校民主管理、维护教职工合法权益方面，在转变作风、服务教学、科研、管理方面，在扶贫帮困、凝聚人心方面，在开展多种形式健身活动方面，在繁荣校园文化、构建和谐校园方面等，发挥了积极有效的作用。

　　在此，我谨代表学院工会委员会向关心和支持工会工作的院董领导、各系部以及全院教职员工表示衷心的感谢和崇高的敬意！现在,我就近两年的工作向大家报告如下：

　　 一、近两年工会主要工作回顾与总结

　　我院目前有教职工440人，工会会员365人，工会会员占教职工总数约83%。现有分工会11个，成立了女教职工委员会及工会专门工作小组4个，选举产生了工会委员13名、学院工会主席1名、工会副主席2名，学院工会经审委员会委员3名，工会干部均为兼职人员。

　　（一）积极履行工会职能，加大了民主管理和民主监督的力度

　　2013年5月学院成功召开了第二届教职工暨工会会员代表大会。为确保大会的召开，工会进行了认真的筹备和组织，大会共征集涉及教职工福利、教学改革、行政管理、后勤服务等方面的62条意见和建议，对收集的意见和建议，及时进行了梳理，并反馈给学院董事会和各职能部门处理解决，近两年结合党的群众路线教育实践活动，学院为教职工调整增长了工资，给师生宿舍安装了空调，改善了部分系部的办公条件和设备。 同时，学院工会积极推进教代会制度建设，建立和完善了以教代会为主要形式的民主管理制度，切实维护和保障教职员工的合法权益和主人翁地位。

　　（二）激励教职工努力学习，爱岗敬业，创先争优

　　一是认真履行教代会工会的教育职能，加强思想教育，努力提高教职工的思想觉悟。按照学院党委的统一部署，各分工会积极配合党组织，围绕学院中心工作，认真组织政治理论学习。大力开展社会主义核心价值体系学习和道德实践活动，坚持用中国特色社会主义理论武装头脑，用社会主义荣辱观规范言行，增强了政治理论学习的针对性、实效性，使教职工的思想政治素质得到明显提升。

　　二是为提高中青年教师教学业务水平，学院工会积极参与、主动配合有关部门和处室，精心组织学院讲课比赛和教学技能竞赛，吸引中青年教师的热情参加。学院上下形成了钻研教学业务，开展教学观摩交流的热潮，达到了调动广大中青年教师重视教学、更新教学理念、探索教学改革、不断提高教学质量和业务能力的目的。我院电子系教师张艳梅获得广东省总工会、广东省教育厅主办的广东省第二届高校青年教师竞赛二等奖，并获得2104年“广东省职工经济技术创新能手”称号。在教学竞赛活动中还涌现出一大批优秀教师和先进教育工作者。

　　（三）积极开展文体活动，丰富了教职工的业余生活

　　为营造健康和谐的校园文化氛围，工会紧紧围绕校园文化建设，大力开展丰富多彩的文体活动，营造高雅、丰富多彩的校园文化氛围。一是关爱教职工身心健康，邀请中医、妇科专家来校讲座、诊治，关心、慰问生病教职工，组织全院教职工健康体检活动。二是开展形式多样的娱乐活动，举办了教职工交谊舞培训班、趣味运动会，精心组织了两次健康休闲旅游活动，2014年和珠江地产公司联合开展了摘荔枝和小郊游活动。三是组织好节日活动、慰问和游娱活动等。四是根据各分会实际情况，每年为每个分会争取了一部分资金，组织各分会灵活开展各种有益的活动。五是关心未婚青年教师生活，与外单位联合开展“花开半夏，让爱绽放” 交友联谊活动。这些活动既丰富了教职工的业余文化生活，又有力地推动了校园文化建设和精神文明建设。

　　（四）加强自身建设，不断增强会员凝聚力和战斗力

　　一是加强工会组织建设。进一步健全了二级工会委员会的组织机构，基本上做到了哪里有党的组织，工会组织就建到哪里；成立了女教职工委员会及工会教代会专门工作小组；做好会员发展工作，扩大了工会会员队伍。

　　二是加强制度建设。结合学院实际，制定了学院工会目标管理达标方案以及各分工会目标管理考核细则，做到目标落实、任务落实、责任落实、考核落实、奖惩落实，极大地激发了大家的工作热情和争创一流的工作积极性；健全工会教代会工作制度，补充制订了工会委员会工作职责、经审委员会工作职责、女教职工委员会工作职责、工会主席工作职责、教代会各专门小组工作职责等15项工作制度，并规范成册。

　　三是加强队伍素质建设。为提高工会干部和工作人员的理论水平，强化工会干部和工作人员的政治意识、责任意识、服务意识、法律意识，我们定期组织工会干部集中学习培训，并积极组织工会干部参加上级工会开展的学习培训、理论研讨、参观考察等活动。

　　四是加强常规工作管理。工会及时为教职工办好入会、转会手续，收好管好用好工会经费，健全了预决算、报告、审批等各项制度，财务管理规范，防止和堵塞了漏洞，保证了工会经费的合理使用。

　　二、今后工作的基本思路和任务

　　面对新形势、新任务、新要求，我院今后工会工作的指导思想是：以十八届三中、四中全会精神和中国工会“十六”大方针为指导，以解决教职员工最关心、最直接、最现实的利益问题为努力方向，以全心全意为教职工服务为根本，以不断创新工会工作新思路、新机制、新途径、新举措为动力，进一步解放思想，开拓进取，充分调动全院教职工的积极性和创造性，切实做好以下几个方面的工作：

　　（一）进一步探索创新教代会和工会工作，不断推进学院民主政治建设

　　教职工代表大会制度是学校领导体制的重要组成部分，是保障教职工依法行使民主权利的需要，是加强和推进基层单位民主建设的需要，是进一步完善学校管理体制的需要。继续加强和完善以教职工代表大会为基本形式的民主管理制度，创新工作思路，拓展工作形式，优化工作流程，通过更加有效的形式和方法，进一步落实《学校教职工代表大会规定》所赋予教代会的职权，丰富教代会民主管理内容；不断拓宽教代会和工代会代表民主参与、民主管理和民主监督学院事务的渠道、内容、范围；继续规范和推进院务公开工作，使公开的范围更广泛、形式更丰富、内容更全面、程序更规范，进一步增强学院工作的透明度，为实现学院更好更快发展提供保障。

　　（二）进一步提高教代会、工会工作水平

　　第一，加强制度建设。继续健全和完善各级教代会、工会组织和工作制度，继续健全会议制度，完善工会工作考核标准。

　　第二，提高教代会、工会工作质量。继续坚持用科学发展观统领工会工作，不断探索新时期教代会、工会工作的新方法和新经验，进一步加强理论研究，不断提高工会工作的前瞻性、创新性和针对性，努力提高创新能力。

　　第三，加强工会干部队伍建设。大力加强工会干部的教育培训，组织开展多形式、多渠道的工会干部岗位和专业培训，着力提高工会干部推动工作、指导实践的本领，提高维护教职工合法权益的能力。要积极主动地协助各级党组织配好配强工会干部，进一步优化工会各级领导班子结构，增强工会领导班子活力，着力提高服务基层、服务职工的意识和水平。

　　第四，加强工会作风建设。工会干部要坚持深入教职工群众，真诚倾听职工群众呼声，真实反映职工群众愿望，真情关心职工疾苦，为职工群众排忧解难，努力推动影响教职工切身利益的热点难点问题的顺利解决，当好和谐校园的建设者、职工群众合法权益的代表者和维护者。

　　第五，加强工会工作规范化建设。继续完善工会日常管理制度，提高内部管理水平。继续推进经审工作，以审促收，以审促管，以审促廉。切实加强对工会经费预算和执行情况的审查监督，增强预算管理的约束力。

　　（三）努力为教职工办好事、办实事，实施温暖工程，营造和谐校园

　　第一，积极开展“教工之家”建设活动，丰富教职工的业余文化和精神生活，最大限度满足教职工不同群体的不同需求。

　　第二，做好女工、计划生育工作，在思想上关心、在利益上维护、在事业上鼓励和支持女教职工发挥自己的优势和特长，为学院的改革和发展建功立业。同时，在生活上要切实关照好女教职工。

　　第三，为青年教职工办实事、做好事、解难事，排除他们的后顾之忧，关心青年教职工的业务成长和精神需求，为青年教职工搭建更多沟通交流的平台，调动青年教职工的积极性和创造力，鼓励他们在学院建设和发展中发挥主力军作用。

　　第四，关注教职工身心健康，做好暖人心、聚民心的工作。继续组织好教职工体检、慰问、健康休闲游等活动，继续组织单身青年教师开展多种形式的交流联谊活动，开展教职工喜闻乐见、能够满足不同层次和群体需求的文化体育活动。

　　第五，积极为教职工搭建更多展示、交流、创造的文化平台，积极参加省教育厅、省教科文卫工会组织的各类文体竞赛活动。

　　各位代表、同志们：学院正处于发展改革的关键时期，面临新形势、新机遇、新使命和新任务，我们全体教职员工要紧紧围绕学院中心工作，勇挑重担、努力工作、攻坚克难，聚心凝智，为学院的发展发挥更大的作用，做出更大的贡献。

　　以上报告，请代表们审议。谢谢!

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